La sistema falta de cobertura del personal de los centros de salud

Estimado Mario: La Junta de Comunidades ha dejado de cubrir sistemáticamente las vacantes, bajas, días de permiso y otras incidencias que se producen en el personal que trabaja en los diferentes centros de la administración regional; y muy especialmente en aquellos pertenecientes a la Consejería de Salud y Bienestar Social. Esta circunstancia está provocando que, a finales de año, la mayor parte de los trabajadores y trabajadoras de estos centros no hayan podido disfrutar todavía de sus días de permiso, libranzas y vacaciones anuales, por necesidades del servicio. Estos centros, en los que se atiende a mayores, menores y discapacitados y se trabaja en turnos de mañana, tarde y noche durante todos los días del año, requieren una atención directa y una cobertura inmediata de las incidencias que se producen de forma sobrevenida. Por ello, la falta de cobertura de estas plazas dificulta la prestación del servicio, produce una gran sobrecarga de trabajo en el resto del personal, y obstaculiza el disfrute de los derechos de los trabajadores/as. A fecha de hoy, y a modo de ejemplo, en el Centro de Mayores de Torrijos, hay trabajadores han tenido que hacer hasta 19 días continuados de trabajo, sin los descansos reglamentarios que conlleva el trabajo a turnos. Al personal con la categoría de Auxiliar Sanitario se le deben 470 días entre permisos, vacaciones, y libranzas; y a la categoría de Personal de Servicios Domésticos se le deben 320 días por los mismos conceptos. Además, este centro no cuenta con un médico, ni con coordinador/a de Enfermería, plaza que lleva mucho tiempo sin cubrirse. Otro ejemplo más: en el Centro Base de Albacete tampoco se cubren desde hace meses las vacantes por enfermedad que se producen, lo cual está provocando una gran sobrecarga de trabajo en el resto de los compañeros. Teniendo en cuenta que las plantillas de los centros asistenciales son ya excesivamente ajustadas, cualquier baja o permiso de un trabajador provoca que el centro funcione con mayor dificultad, deteriorándose con ello la calidad del servicio que se presta en los mismos. La FSC de CCOO apuesta por el servicio público que se presta en estos centros, considerando que la Administración regional cuenta con los mejores profesionales para la prestación de los mismos, y exigimos a la Junta de Comunidades que ponga los mecanismos necesarios para que estos servicios públicos sigan siendo ágiles y de calidad para dar respuesta a las demandas ciudadanas, tal y como recogen las cartas de Servicios de la Administración Regional. La FSC de CCOO prepara movilizaciones para los próximos días para denunciar estas situaciones y exigir su corrección.