Apoyo empresarial a trabajadores discapacitados
01/10/2010 - 09:45
Por: Redacción
CEOE-Cepyme y la Asociación para el Síndrome de Down de Guadalajara firmaron ayer un convenio de colaboración a través del cual tratarán de facilitar la integración familiar, laboral y social de las personas con discapacidad.
CEOE-Cepyme y la Asociación Down les facilitarán el acceso al mundo laboral.
La Confederación provincial de Empresarios de Guadalajara CEOE-Cepyme y la Asociación para el Síndrome de Down (Down) han firmado un convenio de colaboración con el objetivo de facilitar la integración familiar, laboral y social de las personas con discapacidad. Para ello, ambas entidades van a realizar una campaña informativa a las empresas asociadas a CEOE con el fin de facilitar el acceso al empleo ordinario de las personas con discapacidad.
La campaña informativa se centrará en la presentación del programa que Down Guadalajara tiene en funcionamiento, denominado Empleo con Apoyo, una modalidad de empleo orientada a la inserción laboral de las personas con discapacidad en el ámbito laboral normalizado, procurando los apoyos necesarios dentro y fuera del entorno laboral, para conseguir la plena integración del trabajador en el puesto.
Para ello, el trabajador cuenta, mientras dure la relación laboral, con el apoyo de un preparador laboral que ayude al trabajador para que el proceso de aprendizaje sea el más corto posible y que continúe prestando su apoyo una vez conseguido este objetivo. El empleo con apoyo se está demostrando como una estrategia eficaz para la integración de las personas con discapacidad en el empleo, no sólo por el creciente número de iniciativas que cada día se implantan en España, sino por los altos niveles de satisfacción que presentan todos los agentes implicados en ellas.
La Confederación provincial de Empresarios de Guadalajara CEOE-Cepyme y la Asociación para el Síndrome de Down (Down) han firmado un convenio de colaboración con el objetivo de facilitar la integración familiar, laboral y social de las personas con discapacidad. Para ello, ambas entidades van a realizar una campaña informativa a las empresas asociadas a CEOE con el fin de facilitar el acceso al empleo ordinario de las personas con discapacidad.
La campaña informativa se centrará en la presentación del programa que Down Guadalajara tiene en funcionamiento, denominado Empleo con Apoyo, una modalidad de empleo orientada a la inserción laboral de las personas con discapacidad en el ámbito laboral normalizado, procurando los apoyos necesarios dentro y fuera del entorno laboral, para conseguir la plena integración del trabajador en el puesto.
Para ello, el trabajador cuenta, mientras dure la relación laboral, con el apoyo de un preparador laboral que ayude al trabajador para que el proceso de aprendizaje sea el más corto posible y que continúe prestando su apoyo una vez conseguido este objetivo. El empleo con apoyo se está demostrando como una estrategia eficaz para la integración de las personas con discapacidad en el empleo, no sólo por el creciente número de iniciativas que cada día se implantan en España, sino por los altos niveles de satisfacción que presentan todos los agentes implicados en ellas.