Castilla La Mancha fija su calendario laboral para 2009
01/10/2010 - 09:45
El Consejo de Gobierno de Castilla-La Mancha, en su reunión de ayer, fijó el calendario laboral para el año 2009, donde se establecen doce días festivos, documento que el Ejecutivo tendrá que presentar al Ministerio de Trabajo e Inmigración antes del día 30 de septiembre, según mandato legal.
En rueda de prensa, para dar cuenta de los acuerdos aprobados esta semana, la nueva portavoz de la Junta, Isabel Rodríguez explicó que el Estatuto de los Trabajadores recoge que deberá haber catorce días festivos, doce de ellos deben ser fijados por la Comunidad Autónoma, y otros dos por las entidades municipales.
Las fiestas laborales y de carácter retributivo y no recuperable para el año 2009, en el ámbito territorial de Castilla-La Mancha, serán las siguientes: 1 de enero: Año Nuevo, 6 de enero: Epifanía del Señor, 19 de marzo: San José, 9 de abril: Jueves Santo, 10 de abril: Viernes Santo, 1 de mayo: Fiesta del Trabajo.
Asimismo, 1 de junio al coincidir en domingo el 31 de mayo, Día de Castilla-La Mancha; 15 de agosto: Asunción de la Virgen, 12 de octubre: Fiesta Nacional de España, 7 de diciembre al coincidir en domingo el día 6 de diciembre, Día de la Constitución Española, 8 de diciembre: Inmaculada Concepción, 25 de diciembre: Natividad del Señor.
Las fiestas laborales y de carácter retributivo y no recuperable para el año 2009, en el ámbito territorial de Castilla-La Mancha, serán las siguientes: 1 de enero: Año Nuevo, 6 de enero: Epifanía del Señor, 19 de marzo: San José, 9 de abril: Jueves Santo, 10 de abril: Viernes Santo, 1 de mayo: Fiesta del Trabajo.
Asimismo, 1 de junio al coincidir en domingo el 31 de mayo, Día de Castilla-La Mancha; 15 de agosto: Asunción de la Virgen, 12 de octubre: Fiesta Nacional de España, 7 de diciembre al coincidir en domingo el día 6 de diciembre, Día de la Constitución Española, 8 de diciembre: Inmaculada Concepción, 25 de diciembre: Natividad del Señor.