Los sindicatos inician la movilización bajo el lema Así, no a la reforma laboral
01/10/2010 - 09:45
Por: Redacción
Más de 1.000 delegados sindicales de UGT y CC OO calientan motores para el 29-S en Guadalajara
Bajo el lema Así, no y Huelga general, yo voy , UGT y CC OO clamarán el próximo 29 de septiembre contra el decreto de reforma laboral aprobado por el Consejo de Ministros, y que hoy se lleva al Congreso para ser respaldado por las distintos grupos parlamentarios.
Será la séptima huelga general convocada en nuestro país desde la llegada de la democracia, señaló José María Rey Cuevas, secretario provincial de CC OO, quien espera, al igual que su homólogo en UGT, David Pinillos, que sea un rotundo éxito y Zapatero se dé cuenta de que se está equivocando.
Los líderes provinciales de ambos sindicatos avanzaron ayer en rueda de prensa que ambas organizaciones ya han puesto su maquinaria a trabajar para explicar, por medio de los delegados sindicales, a los más de 600 centros de trabajo con órganos de representación sindical las razones que les llevan a convocar este paro general. Los dos eslóganes principales irán acompañados de otros secundarios, señala Rey Cuevas, que recogerán las principales denuncias que han llevado a ambos sindicatos a convocar la huelga general: más despidos y más baratos, temporalidad abusiva, recortes salariales y sociales, más poder para las empresas o congelación de las pensiones.
El resultado del partido depende de cómo se plantee el juego, aseveraba Pinillos, preguntado por la campaña de movilización puesta en marcha por ambos sindicatos y que incluirá más de mil asambleas de delegados en la provincia, recogidas de firmas en apoyo al manifiesto central, mensajes informativos a través de folletos y redes sociales. Todas las huelgas generales celebradas en nuestro país han tenido un porcentaje de participación dispar, pero todas han conseguido que parte de lo aprobado se haya echado atrás. Ahí está la del 20-J en 2002, cuyo decreto fue declarado inconstitucional cinco años después , señala Rey Cuevas. Dentro de esta campaña de movilización, alrededor de 1.100 delegados sindicales de CC OO y UGT de Guadalajara participarán el próximo día 30 de junio en la concentración organizada por ambos sindicatos a nivel regional en Toledo. Una cita que se repetirá en todas las capitales regionales como primera manifestación contra el ataque frontal al estado de bienestar.
Descontento también en CEOE
La reforma laboral no convence tampoco a los empresarios. La reforma que ha puesto el Gobierno encima de la mesa es una reforma donde faltan muchos aspectos por concretar, por tanto es un anticipo de lo que será y se concretará en el Parlamento, donde la responsabilidad del Gobierno se diluirá entre todas las fuerzas políticas, afirma el gerente de CEOE-Cepyme Guadalajara, en la línea de la postura de dicha organización empresarial a nivel regional y nacional. Según Cambas, el destacado apoyo de Europa a la reforma era inevitable puesto que de no apoyarlo sería un derrumbe del euro.
Desde la patronal critican la falta de concreción del texto del Gobierno. El propio ministro de Trabajo reconoció el domingo que se debería haber realizado hace tiempo y que no va a crear empleo sino que va a evitar que se destruya más, señala Cambas, quien afirma que lo que se necesita ahora es crear empleo.
La principal organización empresarial el país echa en falta numerosos aspectos que ni aparecen en el texto como el absentismo laboral, el papel de las mutuas o la reducción de los costes laborales, así como la falta de concreción en asuntos esenciales. No especifica qué se considera causa objetiva por razones económicas y queda una vez más en mano de la Justicia. Unos jueces que, hasta ahora en el caso de Guadalajara, han fallado siempre contra los empresarios, añade Cambas.
El gerente de CEOE-Cepyme Guadalajara lamenta la penalización de los contratos temporales en la nueva reforma. Este no es el mejor camino en una coyuntura que nadie tiene garantizado que mañana continúe su empresa, asegura Cambas, que insiste en que no se va a eliminar derechos a nadie. Esta reforma no tiene retroactividad. Los derechos adquiridos están garantizados para los trabajadores y los empresarios y no contempla el contrato para jóvenes, una oportunidad perdida para solucionar el grave desempleo entre este colectivo.
Por último, y en relación a la negociación colectiva, Cambas afirma que el actual modelo es poco operativo.
Los líderes provinciales de ambos sindicatos avanzaron ayer en rueda de prensa que ambas organizaciones ya han puesto su maquinaria a trabajar para explicar, por medio de los delegados sindicales, a los más de 600 centros de trabajo con órganos de representación sindical las razones que les llevan a convocar este paro general. Los dos eslóganes principales irán acompañados de otros secundarios, señala Rey Cuevas, que recogerán las principales denuncias que han llevado a ambos sindicatos a convocar la huelga general: más despidos y más baratos, temporalidad abusiva, recortes salariales y sociales, más poder para las empresas o congelación de las pensiones.
El resultado del partido depende de cómo se plantee el juego, aseveraba Pinillos, preguntado por la campaña de movilización puesta en marcha por ambos sindicatos y que incluirá más de mil asambleas de delegados en la provincia, recogidas de firmas en apoyo al manifiesto central, mensajes informativos a través de folletos y redes sociales. Todas las huelgas generales celebradas en nuestro país han tenido un porcentaje de participación dispar, pero todas han conseguido que parte de lo aprobado se haya echado atrás. Ahí está la del 20-J en 2002, cuyo decreto fue declarado inconstitucional cinco años después , señala Rey Cuevas. Dentro de esta campaña de movilización, alrededor de 1.100 delegados sindicales de CC OO y UGT de Guadalajara participarán el próximo día 30 de junio en la concentración organizada por ambos sindicatos a nivel regional en Toledo. Una cita que se repetirá en todas las capitales regionales como primera manifestación contra el ataque frontal al estado de bienestar.
Descontento también en CEOE
La reforma laboral no convence tampoco a los empresarios. La reforma que ha puesto el Gobierno encima de la mesa es una reforma donde faltan muchos aspectos por concretar, por tanto es un anticipo de lo que será y se concretará en el Parlamento, donde la responsabilidad del Gobierno se diluirá entre todas las fuerzas políticas, afirma el gerente de CEOE-Cepyme Guadalajara, en la línea de la postura de dicha organización empresarial a nivel regional y nacional. Según Cambas, el destacado apoyo de Europa a la reforma era inevitable puesto que de no apoyarlo sería un derrumbe del euro.
Desde la patronal critican la falta de concreción del texto del Gobierno. El propio ministro de Trabajo reconoció el domingo que se debería haber realizado hace tiempo y que no va a crear empleo sino que va a evitar que se destruya más, señala Cambas, quien afirma que lo que se necesita ahora es crear empleo.
La principal organización empresarial el país echa en falta numerosos aspectos que ni aparecen en el texto como el absentismo laboral, el papel de las mutuas o la reducción de los costes laborales, así como la falta de concreción en asuntos esenciales. No especifica qué se considera causa objetiva por razones económicas y queda una vez más en mano de la Justicia. Unos jueces que, hasta ahora en el caso de Guadalajara, han fallado siempre contra los empresarios, añade Cambas.
El gerente de CEOE-Cepyme Guadalajara lamenta la penalización de los contratos temporales en la nueva reforma. Este no es el mejor camino en una coyuntura que nadie tiene garantizado que mañana continúe su empresa, asegura Cambas, que insiste en que no se va a eliminar derechos a nadie. Esta reforma no tiene retroactividad. Los derechos adquiridos están garantizados para los trabajadores y los empresarios y no contempla el contrato para jóvenes, una oportunidad perdida para solucionar el grave desempleo entre este colectivo.
Por último, y en relación a la negociación colectiva, Cambas afirma que el actual modelo es poco operativo.
