La plantilla de C&A mantiene la huelga indefinida

Los trabajadores y trabajadoras de C&A en Fontanar (Guadalajara) mantienen la huelga indefinida para exigir la mejora de sus condiciones laborales. Ante la “insuficiente propuesta” planteada por la empresa en el acto de mediación celebrado este jueves, la movilización se mantendrá una semana más y con carácter indefinido hasta que se mejoren las condiciones laborales.

Este es “un mensaje claro que las personas trabajadoras quieren mandar a la empresa, que esperamos lo reciba y haga unas propuestas que a las personas trabajadoras les parezcan suficientes”, mientras tanto la plantilla se mantiene firme en sus reivindicaciones manteniendo la protesta y la movilización para reclamar unas condiciones laborales dignas, afirma el secretario general de CCOO de Guadalajara, Javier Morales.

El sindicato recuerda que la empresa mantiene a una gran parte de la plantilla con contratos a tiempo parcial, obligando a realizar horas complementarias para completar la jornada, además ordena una flexibilidad de jornada no negociada ajustando los cuadrantes de forma unilateral. También se hace una discriminación con las personas trabajadoras que entraron en la empresa a partir del año 2021, a las que se les obliga a trabajar media hora más al día que a quienes tienen más antigüedad.

Ante esta situación, los trabajadores y trabajadoras comenzaron el 2025 movilizándose, con una huelga iniciada el pasado 2 de enero y que a partir de este martes pasó a ser indefinida. Movilizaciones que están teniendo un seguimiento masivo y que se mantendrán en el tiempo en tanto la empresa, -a la que se lleva mucho tiempo pidiendo una negociación para poder mejorar las condiciones de la plantilla-, no plantee propuestas que lo hagan factible.